为进一步筑牢物流人员底线思维和红线意识，强化物流人员系统性风险防范能力，近期，安徽省宿州市烟草专卖局（公司）物流中心着力解好三道“风险题”，努力交出规范“满分卷”。

创新教学形式，解好“思想风险题”。结合行业内外警示案例，营造“身边事教育身边人”的良好学习氛围。开展“问题自查与他查”活动，全面梳理存在的问题和风险，通过全员配合、共同参与，自导自演“违规违纪案例”微视频，提高宣教的生动性与深刻性。

严格过程监管，解好“行为风险题”。结合纪检、审计等反馈意见建议，加大系统性风险防控的关口前移和管控力度，对发现的共性和个性风险问题，做到以事为鉴、举一反三。通过“回头看疏堵点、找差距治痛点、明不足解难点”三步走，建立“销号式清单”，开展“地毯式排查”，实行“一站式整改”，确保风险预防在先、苗头发现在前、过程管控在严。

狠抓整改成效，解好“前置风险题”。结合风险“萌芽”频率，以找准隐藏性、规律性、反复性问题为导向，对物流环节系统性风险防控内容进行分层、分级、分类再梳理，通过“以学促行、以查促清、以改促升”打出闭环管理“组合拳”，确保全员树牢规范意识、养成规范习惯、强化规范行为。