南昌卷烟厂画好企业目标管理“战略图”

2021-04-08作者:邓舒敏

烟草市场消息 近日,南昌卷烟厂制定下发2021年度企业方针目标,以“突出重点、分段施策、精准管控”为原则,明确今年综合管理目标及相关配套管理考核办法,画好全年目标管理“战略图”。

突出党建引领作用,实行工作联动考核。坚持党建引领“一盘棋”,推动党建工作与中心工作的深度融合,把党建、安全、综治、网络信息安全、廉政考评等多项工作评价结果统一纳入年度综合管理目标考评“一张网”,做到同部署、同落实、同考核。同时依托“171”党建+先锋班组模式,促进支部所属部门管理融合,深度服务支撑核心业务和重点指标,进一步夯实班组建设基础,增强班组活力。

聚焦技改重点目标,分段细抓关键节点。结合企业发展定位以及技改特殊时期,重点设置技改停产前的平稳保供、技改停产施工期的安全进度和技能培训、技改复工后的适应提升三个阶段的指标。

加大风险识别力度,强化目标风险管控。结合技改项目实施,提高对过程管控风险的识别与防控,增强对疫情安全风险、质量过程风险、成本管控风险、制度流程管控风险等方面的精准管控指标要求,督促责任部门开展风险辨识、评估、管控和隐患排查治理,提升目标风险防控能力。

来源:南昌卷烟厂
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